Франшизы для опытных бизнесменов
30 предложенийПоказано: 10 из 30
Вложения:
от 370 000 ₽
Окупаемость:
4 месяца
Вложения:
от 1 000 000 ₽
Окупаемость:
10 месяцев
Вложения:
от 8 000 000 ₽
Окупаемость:
18 месяцев
Вложения:
от 92 000 ₽
Окупаемость:
3 месяца
Вложения:
от 1 800 000 ₽
Окупаемость:
10 месяцев
Вложения:
от 250 000 ₽
Окупаемость:
9 месяцев
Вложения:
от 1 000 000 ₽
Вложения:
от 13 000 000 ₽
Окупаемость:
24 месяца
Вложения:
от 75 000 000 ₽
Окупаемость:
60 месяцев
Вложения:
от 4 000 000 ₽
Окупаемость:
18 месяцев
Видео отзывы о франшизах
Отзывы о франшизах
12 января 2022
Это Волгоград, проведу небольшую экскурсию по офису, нашему филиалу, который открылся 3 дня назад, бизнес- пространство дом грузчиков, Рабоче-Крестьянская, 22, город Волгоград. Такой бизнес-центр, первая табличка наших партнеров, так выглядит входная группа, сбрендирована, сразу на первом этаже, идеальное место, никто не пройдет мимо, здесь у нас заполнится, это уголок потребителя, так ребята забрендировали стену, основное рабочее место Екатерины, табличка с брендингом, календарик, ежедневники, все как положено. Здесь у нас все для клиентов, кулер с водой, конфетки, шоколадки, кофе-машина, кулер с брендированным чехлом, наши таблички, билборды, цветочки, многофункциональное устройство, которое сканирует и печатает двусторонние документы. Две тумбочки, здесь тоже наши таблички, вешалка обязательно для гостей и клиентов, зона ожидания с диванчиком, жалюзи, кондиционер и комната, в которой работают ассистенты, отрабатывают заявки, все как положено. Все разговоры пишутся, естественно, так это выглядит.
20 марта 2019
Давно хотела открыть собственное дело. А когда заболела бабушка, мы столкнулись с трудностями в поиске специализированных товаров для неё. Тогда я поняла, что данная ниша в нашем городе свободна и собственный ортопедический салон по франшизе «Кладовая Здоровья» - это то, что мне нужно.
13 июля 2017
Адамасом я очень довольна. Мне нравится их новый дизайн интерьера. Последние коллекции все в тренде. Ювелиры успевают ловить тенденции модных домов и интерпретировать их для обычных людей ( несут моду в массы, так сказать) Это очень похвально для завода, который давно существует. Обычно такие заводы из года в год штампуют базовые коллекции, называя их классикой, и неохотно поддаются моде. Мы здесь купили обручальные кольца) Выбрали их в другом салоне Адамас, но там, к сожалению, не оказалось в белом золоте, только в красном. А в этом салоне они были) я зашла после работы, отложила до следующего дня наши размеры, а утром мы за ними вернулись. Кстати, нам еще и скидку 35% сделали и карту клиентскую с бонусами оформили и игрушку-барашка подарили
8 июля 2019
Рассматривая идеи для бизнеса, хотелось найти нишу, приносящую пользу людям, с наименьшей конкуренцией. Поскольку мои дети уже занимались в кружке робототехники, мы знали, что наиболее эффективной и логичной последовательностью для ребенка будет сперва получить базовые основы программирования, которых не хватает для проектирования более сложных роботов. Мы встретились, обсудили все условия и заключили договор. При запуске бизнеса хотелось попробовать сделать все самим. Мы самостоятельно настроили рекламные кампании, но они не приносили должного результата. Набрать нужное количество учеников казалось невозможным. Руки начали опускаться. Ребята быстро подключились, проанализировали ситуацию, объяснили нам наши ошибки и мы совместно внесли коррективы в кампании. В результате мы получили огромное количество откликов от заинтересованных родителей, при этом, благодаря точечной настройке, сделанной командой Алгоритмики, стоимость привлечения клиента стала значительно ниже. После первых промо-уроков мы с лёгкостью набрали нужное количество клиентов.
8 декабря 2018
Это не франшиза, это сырой стартап, на настоящий момент десятки предприятий закрыты, действуют только 3 предприятия, 1 находится в стадии закрытия, ни одного собственного предприятия, Единственная возможность получить положительную обратную связь о технологии - от Магнитогорска, где к слову работает технолог Unibrait по имени Сергей, чем и объясняется столь хвалебных оценок. По факту ни о какой рентабельности бизнеса и речи быть не может. Уровень брака крайне высок. Технология не имеет ни патента, ни какого либо другого подтверждения. Мы как и 60 других предприятий повелись на красивые рассказы о технологии и ее уникальности. По факту закрылись. Это мошенники и аферисты!!! перепроверьте данные, созвонитесь хотябы с 5-7 предпринимателями, убедитесь что схема работы этих мошенников одна и таже.
11 июня 2019
Вложения вернулись ко мне намного быстрее, чем я ожидал. Это произошло сразу же, в первые полгода работы. Мне, конечно, обещали , что это будет так быстро, но все равно не верилось. С такими результатами я задумываюсь над покупкой еще одной франшизы. Красноярск, ТРЦ Июнь, ул. Партизана Железняка, 23
8 июля 2019
Когда я организовывал первый мастер-класс с «Алгоритмикой», было очень волнительно. Все дети пришли с мамами, кроме одного. Папа был настроен скептически, привел сына и угрюмо сидел в углу, глядя в телефон, пока дети программировали робота. Когда преподаватель предложил ребятам зашифровать три слова при помощи цифрового кода, его сын закодировал фразу «я тебя люблю» и попросил отца разгадать. После урока я спросил, будете ли продолжать заниматься у нас, мужчина улыбнулся, сказал «да» и ушел с этим листом.
12 января 2022
- Мой партнер Станислав Пелех купил франшизу летом 2019 года, открыл офис в сентябре. Сколько у тебя сотрудников? - На данный момент у меня 4 сотрудника: 3 ассистента и 1 менеджер. Еще в поиске одного менеджера, буду расширяться, возможно, переезжать в офис побольше. - Как прошел год работы? - Не так все просто, но эффективно растем, развиваемся, вышел на стабильную прибыль. - Как пережили пандемию? - Мы перешли работать на удаленку, наша работа позволяет это делать. Соответственно, мы не останавливались в пандемию, продолжаем работать. - Расскажи, как строится твой рабочий день? - В сам филиал я сейчас приезжаю где-то раз в 3 дня, все работает по удаленке. Да, конечно, приходится каждый день уделять какое-то время, с утра, вечером контролировать сам процесс. В целом, формат работы позволяет не находиться в офисе постоянно. - Где ты нашел рабочий персонал? - Из управляющей компании. Управляющая компания подбирает персонал, и распределяет потом по филиалам. - Как много времени уходит на подготовку одного сотрудника? - В среднем, 1-2 месяца. Спустя этот срок можно понять, сможет ли этот человек выполнять свои обязанности, либо ищем следующего. - Что с лидами, которые ты у нас закупаешь? - Это лиды, которые показывают стабильную конверсию, то есть из них получаются договоры и они приносят деньги. Естественно, всегда хочется чего-то большего, поэтому я ищу еще какие-то другие источники. - У тебя есть в штате юристы или арбитражные управляющие, или люди, которые занимаются сбором документов? - Нет, этим всем занимается управляющая компания, делает она это хорошо и ответственно.
8 июля 2019
Если в нескольких словах написать о франшизе - я рада, что мы выбрали именно вас, потому что вы стали настоящими наставниками в бизнесе, научили ставить перед собой цели, причем даже более высокие, чем мы предполагали для себя в начале пути - это в первую очередь касается количества обучающихся детей, подталкивали к их достижению, заставляли поверить в свои силы. Понравился серьезный комплексный подход к процессу нашего обучения и вовлечения в этот бизнес начиная с того, как привлечь детей, как выбрать помещение, как работать с родителями, как организовать рекламу. Приятно удивили методические указания к урокам, в которых все расписано по минутам, продуманы все мелочи, перечень раздаточных материалов, необходимого инвентаря. Очень серьезный подход к выбору преподавателей - тех людей, которые должны вдохнуть во все эти материалы жизнь, свои способности и эмоции, донести материал до детей. Нас несказанно радует, что вы не останавливаетесь на достигнутом - прорабатываете новые актуальные направления, которые помогут нам заинтересовать и привлечь детей. Я считаю, что это замечательный пример наставничества. Конечно, как и во всякой совместной работе, возникают вопросы, но мы надеемся, что все они будут разрешаться к взаимному удовлетворению сторон. В общем и целом - мы ДОВОЛЬНЫ! Смотрим в будущее и новый учебный год с оптимизмом и надеждой! В превосходных эпитетах расписали проект друзьям в Латвии, они с интересом наблюдают за нашей работой, задались вопросом, насколько это может "пойти" у них.
8 июля 2019
После того, как мы стали партнерами «Алгоритмики», мы не просто получили инструкции по запуску и управлению бизнесом, но оказались участниками большой и профессиональной команды специалистов. С ними мы взаимодействуем в ежедневном режиме и обсуждаем самые разнообразные вопросы: от настройки рекламы и коммуникации с родителями до обучения преподавателей и успеваемости детей. Значительный опыт, накопленный московскими коллегами, позволил нам избежать большого количества ошибок и помог безболезненно справиться с теми проблемами, которые перед нами вставали. В силу своего профессионального бэкграунда для меня имеет особое значение образовательная сторона проекта. Мне важно, что наша школа формирует у детей навыки, востребованные во всем мире, и делает это с помощью современных обучающих инструментов. Результаты заметны уже через несколько месяцев обучения: дети создают многоуровневые и оригинальные проекты и быстро ориентируются в сложных технических понятиях. Все это позволяет относить «Алгоритмику» к одному из самых качественных продуктов на российском рынке дополнительного детского образования.
13 июля 2017
Покупала мужу цепочку в этом магазине, выбор большой и персонал внимательный, девушка подсказала какое плетение лучше, чтобы не рвалась, и уложилась в мой бюджет. Я ушла довольной из магазина, мужу тоже понравилось.
8 июля 2019
Алгоритмика-замечательный образовательный проект, который нравится абсолютно всем! Ребята программируют, играя, а родители наблюдая за процессом, а иногда непосредственно участвуя в нем, в восторге от результатов и неподдельного интереса ребёнка. Разработчики платформы создали такой продукт, который позволяет учиться на уроке и дома, который позволяет ребёнку идти вперёд шаг за шагом, осваивая алгоритм программирования с преподавателем и самостоятельно! Команда, которая сопровождает франчайзинговые проекты в регионе работает слаженно и буквально на каждом шагу поддерживает открытие школ в регионе. Спасибо, Калуга развивается и растёт вместе с Вами, и мы рады быть частью вашей большой Программы «Алгоритмика».
20 марта 2019
Мне хотелось бизнес, не только доходный, но и приносящий пользу людям, а мне - положительную эмоциональную отдачу. Других интересных франшиз в сфере ортопедии я не нашел. Среди преимуществ франшизы «Кладовая Здоровья» - и высокая наценка на товар, и незанятость этой ниши во многих регионах, а также существенная помощь специалистов компании во всех вопросах.
20 марта 2019
Я искал франшизу в области здравоохранения, так как понимал, что это выгодно. Ведь на здоровье и детях люди не экономят. В сфере ортопедии я рассматривал только франшизу «Кладовая Здоровья», потому что товар ТД «Атлетика» ценовой категории «средний» и «низкий» - именно то, чего не хватает нашему городу. Сейчас мне огромное удовольствие приносит то, что клиенты наши довольны, и появляются постоянные покупатели. Дело идет в гору.
18 ноября 2020
Являюсь представителем в городе Советская Гавань. После покупки франшизы сайт предоставили быстро , провели обучение, также если возникают какие-то вопросы быстро реагируют. До этого опыта в подобной сфере не было. Недавно подключили модуль банкротство, актуальная тема в наше время
Поддержка в WhatsApp
Поддержка в Telegram
