Франшиза клуба юных инженеров со взрослым подходом и прибылью в 221 000 руб.
Тесла - франшиза клуба юных инженеров, где применяется взрослый подход, а дети учатся не на готовых шаблонных конструкторах, а по-настоящему – с паянием, сверлением, использованием станков ЧПУ, моделированием и желанием творить. На рынке компания с 2014 года, собственная школа наставников, готовая и проверенная концепция. Партнёр получает обучение, CRM, 100 горячих клиентов на старте, опытного наставника-профессионала. Чистая прибыль до налогов – 221 000 рублей.
С самого начала создания Клуба юных инженеров «Тесла» нас вдохновляла идея дать ребятам всё, что знаем мы - научить их паять, сверлить, работать инструментами, программировать, заниматься 3D моделированием и использовать станки с ЧПУ. И, наконец, собирать настоящих роботов для участия в соревнованиях и просто для себя.
Мы всегда считали, что у нас должна быть настоящая робототехника, где паяльником можно обжечься. Неверно собрал электронную схему? Она сгорит, испуская голубой дымок. "У нас все по-взрослому" – так мы говорим ребятам. И они принимают вызов. Юные инженеры занимаются в наших Клубах годами, погружаясь в мир техники с головой.
Мы видим свою миссию в том, чтобы способствовать появлению нового поколения инженеров. Это не только робототехника. Нас интересует вся техника, вся инженерная наука. Мы помогаем юному инженеру определиться: техника - это его тема или нет. Если инженерное дело ему по душе, то помогаем понять, что из техники ближе конкретному ребёнку. Мы занимаемся хорошей честной профессиональной ориентацией юных инженеров и готовим их к будущей взрослой жизни. Свою задачу мы видим выполненной, когда юный инженер выберет свой путь в жизни и начнет зарабатывать своими знаниями и навыками.
Мы хотим, чтобы вырастало все больше созидателей, а не потребителей. Присоединяйтесь к команде и повлияйте на наше общее будущее через воспитание нового поколения инженеров!
Описание франшизы
С 2017 года мы разрабатывали, тестировали и улучшали нашу франшизу. Наш бизнес – это востребованная услуга на рынке с низкой конкуренцией, приносящий стабильный доход. Наше преимущество не только в оригинальной идее, но и в том, что вы получите проверенный и рабочий бизнес. В отличии от кружков робототехники, основанных на готовых конструкторах, мы развиваем в юных инженерах творчество и даём им настоящий, взрослый подход. Миссия Клуба юных инженеров «Тесла» - дать знания и привить технические навыки детям, чтобы выросло новое поколение инженеров.
Сегодня у нас уже 8 Клубов (из них 2, управляемых франчайзи), которые посещает более 500 юных инженеров. Мы пережили пандемию и стали ещё опытнее.
Наша цель – 100 Клубов юных инженеров «Тесла» по все России к 2022 г.
Мы верим, что наши Клубы – это дело всей жизни, про которое можно с гордостью рассказать своим внукам.
Что получаете вы
Лёгкий старт. Мы поможем вам запустить клуб в кратчайшие сроки без траты нервов.
Готовые инструкции на все случаи. Мы давно развиваем сеть клубов, поэтому подготовили для вас пошаговые инструкции на все случаи жизни. А для экстренных случаев всегда есть куратор.
Нестандартный подход к продвижению бизнеса. Мы нашли свой путь, который оказался невероятно эффективным.
Профессиональная команда запуска, которая поможет вам правильно и быстро открыть свой клуб.
100 заявок на посещение вашего клуба. Мы не просто проводим для вас рекламу, мы даём клиентов.
Работу колл-центра. Вам не придётся звонить самому. Наши специалисты сами обзвонят потенциальных клиентов, пригласят на пробное занятие, расскажут о преимуществах.
Мы знаем, насколько важно запустить бизнес быстро и качественно, поэтому выделяем для вас целую команду запуска, которая:
Поможет правильно выбрать локацию
Оценит целесообразность открытия клуба в выбранном районе
Поможет получить лучшие условия по аренде
Предоставит проверенных строителей, если потребуется ремонт
Укажет, где лучше купить мебель
Поможет сэкономить десятки тысяч рублей на оснащении
Проведёт эффективную рекламу
Вместе с вами проведёт два дня открытых дверей и одно шоу роботов
Пример расчета прибыли
В среднем, Клуб посещает 60 юных инженеров. Стоимость 1 абонемента на 8 занятий (посещение 2 раза в неделю) составляет 7 000 рублей. Таким образом, оборот составляет 408 000 руб., учитывая абонементы со скидкой для льготных категорий.
Расходы составляют 186 800 руб., в том числе:
аренда и коммунальные платежи 50 000 рублей
зарплата наставника – 96 000 рублей
налоги на зарплату - 28 800 рублей
расходные материалы – 12 000 рублей
408 000 – 186 800 = 221 200 рублей - среднемесячная чистая прибыль до уплаты налогов.
Отправьте заявку нашему представителю, и мы пришлем всю необходимую информацию и ответим на все вопросы.
Фотографии
Финансовые условия
Инвестиции: от 900 000 руб.
Паушальный взнос: 600 000 руб.
Роялти: 10%, не менее 15 000. Первые 2 месяца не выплачиваются
Что входит в паушальный взнос
Команда запуска. Опытные сотрудники Клуба юных инженеров «ТЕСЛА» произведут исследование рынка, помогут найти помещение, помогут с организацией ремонта помещения, окажут содействие в закупке нужных материалов и инструментов за лучшую стоимость, подготовят клуб к открытию и помогут провести Дни открытых дверей.
100 лидов (заинтересованных и подходящих по возрасту и проживанию людей, которые записались на пробное занятие именно в ваш клуб).
Колл-центр с операторами, имеющими опыт работы с клиентами Клуба юных инженеров «ТЕСЛА». Как потенциальными, так и существующими.
Наставник, прошедший Школу наставников «Тесла», сдавший экзамены и готовый к работе в вашем Клубе.
Программы и учебные материалы.
Право на использование зарегистрированного товарного знака.
Система учёта, взаимодействия и управления клиентами клуба и организации и учета работы наставников. Далее – CRM.
Обучение партнёра принципам и тонкостям ведения бизнеса.
Настройка финансовой системы. Онлайн-бухгалтерия, онлайн-касса, учёт – всё это мы помогаем настраивать и интегрировать. Оплата пользования сервисами – за счёт партнёра.
Одностраничный сайт вашего Клуба.
Скидки на покупку наборов «Тесла» в размере 25%, 5% на конструкторы «Амперка» и 5% на покупки в магазине «Амперкот».
Инструкции по всем аспектам ведения бизнеса.
Brand-book и 1000 листовок А5 с адресом вашего Клуба.
Обучение и поддержка
Каждый партнёр получает:
Наставника, обученного и сдавшего экзамен в Школе наставников.
Обучение партнёра принципам и тонкостям ведения бизнеса.
Неограниченный доступ к курсам и методикам, как текущим, так и к новым.
Ежедневная поддержка со стороны персонального менеджера.
Еженедельная онлайн-сессия с персональным менеджером.
Ежемесячный визит персонального менеджера в филиал партнёра для повышения качества работы.
Тренинги и повышения квалификации для наставников и партнёров.
Требования к партнерам
Если вы – предприниматель, который не боится сам встретить клиента и помочь ему. Если вы ставите как для себя, так и для своей команды амбициозные цели и готовы много работать и получать за свой труд достойное вознаграждение, то вы – именно тот, кого мы ищем.
Вместе мы возродим Дома юных техников и вернём престиж инженерной профессии.
Требования к помещению
Размещение в «спальных» районах на первом этаже жилых домов (кроме квартир, выведенных из жилого фонда). Площадь 20-30 м2. Обязательно наличие санузла. Желателен отдельный вход.
Какие факторы вы считаете самыми важными при выборе вашей франшизы?
Савин КириллПредставитель франшизы
Наш бизнес – это востребованная услуга на рынке с низкой конкуренцией, приносящий стабильный доход. Наше преимущество не только в оригинальной идее, но и в том, что вы получите проверенный и рабочий бизнес. Рост спроса на дополнительные занятия с детьми на фоне снижения качества школьного образования это подтверждает.
Какие затраты у франчайзи на этапе запуска франшизы?
Савин КириллПредставитель франшизы
Необходимо произвести в помещении, где планируется открыть Клуб, ремонт, купить 9 ноутбуков, мебель, начальный комплект инструментов (паяльники, пассатижи, отвертки и т.п.), провести в помещение интернет и установить систему видеонаблюдения.
Мы рекомендуем, для начала, рассмотреть Москву и Московскую область. Наша политика в этом отношении такова: франшиза продаётся на один район города. Мы не хотим своими действиями формировать конкуренцию между партнёрами.
Обучение для партнёров проводится в Школе наставников Клуба юных инженеров «Тесла» в Москве. Обучение очное и длится, в зависимости от степени погружения в материал, от 3 до 5 дней. Обучение наставников — это отдельная тема и длится 2-3 недели с последующим экзаменом.
Мы находим, обучаем и экзаменуем наставника для вашего Клуба. Это, пожалуй, один из важнейших пунктов нашей франшизы. Применяя такой подход мы можем быть уверены, что тот высокий уровень качества преподавания и атмосферности будет сохранен и в Клубе партнёра.
Самое главное — это оригинальная идея и методика проведения занятий. Увлеченность юных инженеров такова, что их просто невозможно отправить домой из Клуба. Важным фактором является и то, что у нас работают только взрослые наставники. Мы не привлекаем студентов, т.к. понимаем, что молодой человек не сможет быть примером для подражания у юных инженеров. Стоимость занятий, в переводе на академический час, у нас самая низкая на рынке, что также является нашей сильной стороной. И, разумеется, опыт: работая с 2014 года, мы получили бесценный багаж знаний, которым с радостью делимся с нашими партнёрами.
Нужен только один наставник. Всю работу по общению с лидами и клиентами мы берем на себя, а информационная система обеспечит учёт посещений, расчёт зарплаты и автоматизирует приём денег от клиентов.
Да, конечно. У нас был случай неудачного запуска в одном из районов Москвы: на тот момент у нас еще не было инструментов по оценке районов города, и Клуб был открыт там, где мало детей. Значительных убытков этот проект нам не принёс, но дал бесценный опыт.
Официальная страница франшизы
Информация предоставлена представителем ООО "ТЕСЛА", 125466, РОССИЯ, Г МОСКВА, Ш КУРКИНСКОЕ, 17, 48, ИНН 7733324665, ОГРН 5177746288979, КПП 773301001
Информация обновлена 29 января 2021
Как начать
Для начала сотрудничества вам необходимо отправить заявку через форму на сайте, в течении 24 часов с вами свяжется наш специалист.
Обязательным условием является посещение хотя бы одного нашего Клуба, чтобы точно понять: подходит ли этот бизнес для вас.
После этого вы знакомитесь с текстом договора, уточняете возникшие вопросы и подписываете договор.
Электронный франчайзи-book вы получите уже через 3 дня.
Ваше обучение начинается в течение 2-3 рабочих дней после оплаты паушального взноса и длится 3-5 дней (в зависимости от выбранной интенсивности занятий: от 1 до 5 часов в день).
Далее вы вместе с нашей командой запуска подбираете помещение, приводите его в порядок и заказываете оборудование и мебель.
А мы, в это время, готовим наставника для вашего Клуба (находим, обучаем и экзаменуем).
Параллельно мы запускаем рекламу для привлечения 100 заявок на посещение вашего Клуба юных инженеров «Тесла».
С момента заключения договора до открытия точки проходит 1-2 месяца.
Комментарии