Франшизы в Нижнем Новгороде

Составили подборку франшиз, которые можно купить в Нижнем Новгороде в 2026 году

Ниже представлен список франшиз для открытия в Нижнем Новгороде и Нижнегородской области с подробными условиями, преимуществами и отзывами.

📍 Нижний Новгород с численностью населения 1 204 985 чел. занимает седьмое место среди городов Российской Федерации. Входит в тридцатку крупнейших городов Европы. С городами Джержинск, Бор, Кстово, Богородск, Балахна, Заволжье, Городец и Павлово образует одну из крупнейшей городской агломерации России. С населением 1 994 758 чел. занимает шестое место по стране и втрое в Среднем Поволжье. Это порядка 63,1% от всего населения Нижнегородской области, 6,97% населения Приволжского федерального округа, 1,48% населения Российской Федерации.

Нижний Новгород считается одним из центров промышленного производства, строительства, IT, туризма. Поэтому в городе представлены франшизы крупных федеральных компаний, а многие местные компании стараются развивать собственные франчайзинговые сети. Среди наиболее востребованных в городе направлений франчайзинга выступают: розничная торговля, детские франшизы, образование, онлайн-продажи и сервисы, строительство и ремонт, безопасность и охрана. В последние годы в Нижнем Новгороде наблюдает повышенный интерес к изучению иностранных языков, услугам ремонта техники и активному отдыху.

Ниже представлен список франшиз, которые можно купить и открыть в Нижнем Новгороде. Оставить заявки на все интересные франшизы можно прямо в каталоге и получить подробности понравившегося проекта 👇

Поиск франшизы в каталоге по фильтру

Развернуть
Свернуть

Показано франшиз: 29 из 297

Загрузить еще

Интересует покупка франшизы в Нижнем Новгороде? Хиты франшиз с ценами, отзывами и расчетом прибыли, которые стрельнут в Нижнем Новгороде

Видео отзывы о франшизе

Смотреть отзыв Видеоотзыв
Смотреть отзыв Видеоотзыв от Анны
Смотреть отзыв Видеоотзыв от Марины
Смотреть отзыв Видеоотзыв
Смотреть отзыв Отзыв от Анна

Отзывы о франшизах

Я пришла в «Промптер» после небольшого маркетингового агентства. Мы делали клиентам соцсети, тексты, рекламу, но рынок стал слишком одинаковым. Все обещают продвижение, все говорят про заявки, а предприниматели уже устали слушать одно и то же. Франшиза зацепила тем, что здесь другая логика разговора. Ты не приходишь к клиенту с фразой «давайте вести вам соцсети». Ты показываешь, как бренд выглядит для нейросетей, где его не видно и почему это уже влияет на выбор покупателей. Первые недели были насыщенными. Нужно было разобраться в GEO, платформе, аргументации, CRM. Но обучение нормальное, без ощущения, что тебя бросили с красивой презентацией и пожелали удачи. Мне нравится, что продукт выглядит актуально. Клиенты сами спрашивают про ИИ, а здесь есть понятный ответ, как применять его не ради моды, а для бизнеса.

Взял франшизу в январе 2026, активные продажи с февраля. Итог за 3 месяца: выручка 8.4 млн, чистыми около 3.8 млн. Самое крутое не надо нанимать разработчиков. Все обновления система ставит сама. Клиенты в восторге от аналитики звонков, текучка менеджеров у них снижается. Всем советую!

До AI Media я работал в digital-отделе компании. С франшизой я получил готовую систему: обучение, шаблоны, стандарты, поддержку наставников и доступ к методическим материалам. Это не просто «доступ к инструментам», а реальный разбор ошибок, помощь в аналитике, рекомендации по стратегии продвижения. Через какие-то недели я уже мог самостоятельно запускать кампании и показывать результаты клиентам. Сейчас у меня стабильные контракты на несколько месяцев вперёд, и я понимаю, что это не случайность, а результат системной работы.

Скептически относился к франшизам, но «НейроПро» убедило. Продукт уникальный (White label), конкуренции в регионе почти нет. Запустились за 30 дней, как по инструкции. Сейчас четвертый месяц, чистая прибыль стабильно выше 1 млн рублей. Окупаемость 2 месяца это правда, цифры подтверждаю.

Работаю почти 5 месяцев. Сложно было на старте объяснять компаниям, зачем им AI. Но когда показываешь бесплатное тестирование их менеджеров, всё становится понятно. Клиент видит конкретные косяки и сразу подписывает договор. За это время подключил 16 компаний, прибыль стабильно 380-420 тысяч. Вложил 590, окупился за 2,5 месяца. Продолжаю расти.

В целом требования к открытию пункта достаточно лояльные. Никто не просит организовывать ПВЗ на дорогущей локации, где и аренда миллионная, и ремонт космический по стоимости будет. У меня за год оба пункта стабильно вышли в чистую прибыль. Потихоньку начал ставить на разные должности других людей. Да, это траты, но и обороты же постепенно наращиваются. Зато я теперь гораздо больше времени могу посвятить отдыху и семье. А ПВЗ уже налажены по работе, я больше контролирую.

Зашёл в декабре, активные продажи с января. За первые 3 месяца привлёк 11 компаний. Средний чек держу 90 тысяч за внедрение, получаю 45. Подписки начали капать 40 тысяч ежемесячно. Чистая прибыль около 320 тысяч в месяц. Цикл сделки с малым бизнесом быстрый 1-2 недели, с крупными компаниями дольше, но закрываются стабильно. Система реально помогает клиентам расти.

Выбирал франшизу с упором на долгосрочность. Строительство - это репутация, её легко потерять. В Урман Билд акцент именно на качестве. Контроль, обучение, стандарты - всё направлено на то, чтобы объект стоял годами. Первый сезон прошёл продуктивно, сейчас планирую масштабироваться. Нравится, что внутри сообщества партнёров можно обменяться опытом и обсудить сложные ситуации. Это экономит время и деньги.

Стартанул в октябре, был в первых партнерах. За 7 месяцев собрал базу из 15 клиентов. Подписки дают 65 тысяч стабильно, плюс новые продажи каждый месяц. Прибыль в марте - 480 тысяч. Куратор реально помогает дожимать сложные сделки, техподдержка работает круглосуточно. Франшиза молодая, но команда опытная. Рынок растет на 45% в год-момент входа идеальный.

По образованию я преподаватель, и значительная часть моей профессиональной карьеры прошла в Байкальском государственном университете. В 2016 году я решила сменить сферу деятельности и пришла в общепит. Эта отрасль увлекла меня настолько, что сегодня я являюсь собственником кафе ShaurMeals в Слюдянке, на берегу Байкала. Точка была открыта предыдущим владельцем в ноябре 2023 года, а в марте 2026 года мы с супругом приобрели этот действующий бизнес. Выбор ShaurMeals был неслучайным. С ноября 2024 года я работала в иркутской сети руководителем отдела закупок, а с марта 2025 года дополнительно возглавляла заготовительный цех. Вместе с командой поваров мы занимались производственными процессами и помогали новым франчайзи разбираться в приготовлении соусов, мариновании курицы и других важных этапах работы кухни. До этого у меня уже был небольшой предпринимательский опыт: я занималась цветочным бизнесом и продажей детской одежды во время длительного декретного отпуска. Но эти направления не вызывали у меня настоящего интереса. Поработав внутри ShaurMeals, я поняла, что мне близок именно этот продукт. Для меня важны качество сырья и рецептур, разнообразие меню, отношение к гостям, уровень сервиса и то, как выстроены бизнес-процессы внутри компании. Также большое значение имеет объём доступных и понятных обучающих материалов. Развивать бизнес гораздо проще и безопаснее не в одиночку, а при поддержке управляющей компании. В ShaurMeals это не просто консультант, а большая команда профильных специалистов, которые всегда остаются на связи. Они опираются на собственный многолетний опыт, отвечают на возникающие вопросы и помогают находить решения в сложных ситуациях. Это сыграло важную роль при выборе франшизы. Когда меня спрашивают, почему именно ShaurMeals, я обычно отвечаю: мне не стыдно за продукт, который я продаю. Одной из главных сложностей на первом этапе стало формирование команды. Даже хорошее оборудование, понятные технологические карты и обучение не гарантируют идеальный результат. Многое зависит от людей, которые ежедневно работают с гостями и готовят для них. Сейчас у нас сформировалась хорошая команда поваров и кассиров. Я стараюсь лично общаться с гостями, иногда встаю рядом с кассиром и помогаю в работе. Так я могу на собственном примере показать, как важно выстраивать сервис и внимательно относиться к каждому посетителю. Коллегам-франчайзи советую делать так же: это действительно работает. Население Слюдянки составляет около 32 тысяч человек. Значительная часть нашей аудитории — подростки. Среди их любимых позиций «Очень сытная», «Антикризисная» и шаурма с наггетсами. При этом точка находится рядом с федеральной трассой Москва — Владивосток, поэтому к нам часто заезжают туристы, путешественники и водители. Они охотнее пробуют новинки и выбирают более сытные позиции, например «Премиум» или «Деревенскую». Даже среди людей, которые однажды просто проезжали мимо, уже появились постоянные гости. Маркетинговые активности мы адаптируем под разные категории посетителей: предлагаем специальные условия для туристов, водителей и местных жителей. Подводить окончательные финансовые итоги пока рано, но мы с супругом довольны решением приобрести точку ShaurMeals. В дальнейшем рассматриваем возможность открытия новых кафе. Тем, кто присматривается к франшизе, но пока сомневается, я бы посоветовала действовать. Это интересно и не так страшно, как может показаться на старте. Я по-прежнему открыта для общения с потенциальными и действующими франчайзи ShaurMeals и всегда готова поделиться своим опытом.

Маловато, как по мне, времени на открытие дается. Мало ли какие сложности случаются в процессе. Первое время чувствовала себя универсальным солдатом. Вообще все на мне было. Потом подключила подругу, она как раз хотела из декрета куда-то выходить, но на прежнюю работу не собиралась. Потом подтянулась её племяшка-студентка. Короче, такой семейно-подружечный подряд вышел)) Зато и не скучно, и все свои рядом, как-то морально попроще и поспокойнее. Точку безубыточности прошла на 7 месяц после старта. Потом потихоньку стала получать чистую прибыль. В маркетинг не вкладываюсь, мне достаточно, чтобы вывеска горела круглосуточно. А про новый ПВЗ клиенты Озона рассылки получают.

Остановились на франшизе «Мокрый нос», так как искали максимально прозрачную и готовую бизнес-модель. Для нас эта ниша была в новинку, но наличие подробных визуальных материалов вроде видеоуроков и фотопримеров сразу сняло все страхи. Тебе буквально не нужно ничего придумывать самому. Наш главный вывод после запуска: на старте лучше всего просто довериться их алгоритму действий. Это реально экономит время и помогает избежать типичных сложностей новичков.

Всех сердечно приветствую коллеги и новые партнёры Кванта. Хотелось бы рассказать про мой опыт в бизнесе. Первый опыт именно во франчайзинге начался с Квантом. С командой общался мой друг, он мне и рассказал про Квант, дал им мой номер. Сначала отнёсся скептично, думал ну цифровой бизнес, туда-сюда, не сказать, что я совсем деревянный в этом, но и не профи, это же всё-таки Анти бизнес, думаю ну ладно, пообщаюсь, а там будет видно. В итоге первый созвон, и конечно сразу заметил уровень работы менеджеров. Созвонились со мной и рассказали, как и что у них работает, что ждёт меня, какое обучение, помощь от компании и так далее, никто на не давил, все шло в ознакомительном порядке. Дальше были разные встречи с руководством, созваны с менеджером после того, как я смотрел информацию. Предоставили все необходимые материалы и документы для изучения и сверки с официальными данными. Ребята работают хорошо, молодцы. Прошли несколько этапов знакомства, урегулировали условия. Все, пора начинать) И вот, мы вышли на договор, я его изучил, предоставил юристу это дело, благо знакомый юрист есть. Сказал всё норм, отличный договор. Мы подписали договор и буквально на следующий день мне предложили уже первичное знакомство с моим сопровождающим руководителем. Я не ожидал, что это может так быстро, хотя менеджер и говорил, что команда уже сформирована и ждёт меня. Обучение протекало спокойно, оно здесь блочное, то есть по дням обучение, под меня график подстроили. Изучение материалов нормальное, не сложное, все доходчиво в текстовом формате, видео-уроки и личные встречи с представителями компании. Небольшие тесты переодически, чтобы команда видела, как я изучаю инфу. Короче все как обычно. Вот, мы подошли к моменту подбора сотрудников. Надо было нам провести собеседования и выбрать. Тут немного я подзатянул, но не критично. Набрали менеджеров, я запускался с 2-мя сотрудниками. День-Х, начинаем работать. У меня в помощниках был сотрудник ГО, выдали нам первые лиды. Начали работать. На мое удивление, на 4-ый день нашли неплохого кандидата на первую сделку. Вот он, мой первый клиент) Отправили его на бесплатный доступ, через 8 дней он вернулся и говорит, Юрий - давайте подписываться) Мы подписались и я был счастлив. Так как спустя 2 недели у меня уже были первые деньги в компании. Понимал что по зарплате вопрос сотрудникам закрыт. И начал больше углубляться в процессы внедрение, изучения продукта. Вот идет уже 5-ый месяц в работе с Квантом, стабильно 2-4 внедрения делаю в месяц, капает ежемесячно с абонентских (не все компании могут на перёд оплачивать, а мне так даже больше и нравится, потому что стабильно, в месяц сверху капает) Хочу сказать спасибо Кванту за их подход к партнёрам. За поддержку ГО и в целом, за ту классную команду, которая у меня в сопровождении. Лучшие! Если кому-то помог своим отзывом, буду рад с Вами стать коллегами по бизнесу, нас объединяет общее дело. Значит скоро свидимся! Всех благ!

Пришёл без опыта именно в строительстве домов. До этого занимался продажей стройматериалов и хорошо понимал рынок, но сам объектами под ключ не управлял. Поэтому при выборе франшизы смотрел не только на бренд, а на то, насколько подробно дают технологию. В «Важном Решении» устроило, что есть обучение по бригадам, технадзору, работе с клиентами и документами. Не скажу, что всё стало простым за три дня. Стройка есть стройка, тут нужно быть внимательным. Но когда есть чек-листы и понятные стандарты, входить в процесс намного спокойнее. Сейчас доволен тем, что выбрал именно этот формат. Я не остался один с вопросами, а это в такой нише очень важно.

Я работаю с 18 лет. Работал и грузчиком, и дворником, и кочегаром, и ювелиром, и в магазинах работал, и на заводе на высокоточных станках. Последнее место работы – Петербургский Тракторный Завод. Прежде чем выбрать Персональное решение, я очень долго изучал отзывы. Сомнения были. Я читал отзывы на другие франшизы и люди были очень недовольны. Кто-то открывал детский сад и попадал на большие деньги. У Персонального решения отзывы были живые. Конечно, самостоятельно ты тоже можешь стартануть, но потратишь на это очень много времени. Плюс сопровождение персонального менеджера очень важно. Всю жизнь я стоял у станка, как я был бы без неё? Как слепой котёнок. Это, как взять человека с Земли и закинуть на Марс. Таких моментов много, вызывающих вопросы. Если ты родился предпринимателем, то легче, а, если никогда с бизнесом не связан был, но есть желание, то без помощи Персонального решения никак. Сейчас я вижу, что мой бизнес работает и первая цель – отбить затраченные деньги. Я работаю сейчас, в основном, с разнорабочими. Последний объект я запустил 28 мая. Только на него вывожу 9 человек, 6 дней в неделю, договорённость до сентября. Чистая прибыль 4,5 тысячи в день. Всего на объекты вывожу 15-17 человек. Сейчас бизнес уже как две недели запущен и, если пойдёт такими же темпами, то к сентябрю я все вложения отобью.

Показать еще

Франшизы в Нижнем Новгороде. Обзор рынка

Для Нижнего Новгорода и нижегородцев франчайзинг является популярным методом открытия бизнеса. В городе представлены многие федеральные бренды. Более того, столица Поволжья сама часто становится плацдармом для запуска новых франшиз, которые затем продаются в другие регионы.

Рынок франчайзинга в Нижнем Новгороде и его особенности

Нижний Новгород - это шестой по численности населения город в России и один из самых активных городов в плане франчайзинга. По уровню интереса к франшизам Нижний Новгород часто ходит в топ-10 городов страны.

Предприниматели из Нижнего Новгорода и Нижегородской области часто и сами становятся теми, кто реализует франшизу. В городе работает более 20 компаний, развивающих собственный франчайзинг за пределами родного региона. В качестве примеров можно привести франшизу магазинов табачных изделий “Пармаркет”, франшизу кофеен “Сладкий Горький” и другие.

В 2020-м году в список топ-200 крупнейших компаний России от Forbes вошло 6 нижегородских компаний. Именно с Нижнего Новгорода начинали такие компании как ПИК, сеть алкогольных магазинов “Бристоль”, дилерский автомобильный центр «Агат» и многие другие фирмы. Но франшизы для Нижнего Новгорода покупают и у других региональных брендов.

Плюсы Нижнего Новгорода для запуска бизнеса по франшизе:

  • Большая аудитория. Нижний Новгород - это более 1,2 млн. жителей самого города и более 2 млн. жителей в агломерации, следовательно огромная аудитории с многообразными потребностями.
  • Развитая экономика. Нижний Новгород известен своей промышленностью со стратегически важными для страны производствами. Это и сильный финансовый, научно-образовательный и культурный центр. Кроме того, город является крупным IT-центром с филиалами известных компаний в этой области.
  • Большой выбор направлений. Для Нижнего Новгорода будут актуальны франшизы как для бюджетного сегмента, так и премиального формата, а благодаря обилию работающих в городе компаний спектр расширяется сферой B2B.
  • Туристическая привлекательность города. По целому ряду направлений предприниматель может рассчитывать не только на внутреннюю аудиторию, но и на туристов, в особенности на гостей из Москвы и Санкт-Петербурга, которые часто приезжают в Нижний Новгород на выходные.
  • Крупные рынки сбыта по соседству. Если ваш выбор падет на франшизы производства, онлайн-услуг и онлайн-торговли, Нижний Новгород может быть удачным местом для старта из-за близости Москвы - самого крупного потребителя в стране. Аренда и зарплаты при этом в Нижнем Новгороде будут гораздо ниже, чем в столице.

Все эти и другие факторы превратили Нижний Новгород в перспективное и интересное место с многочисленными возможностями для бизнеса. Город, его ресурсы и потенциал привлекателен как для крупных инвесторов, так и для начинающих предпринимателей, которые запускаются по франчайзингу. Ведь франшиза - это хороший способ преодолеть многие подводные камни, а также эффективный способ противостоять многочисленным конкурентам, плотность которых в города-миллионниках традиционно высока.

Минусы для открытия франшизы в Нижнем Новгороде:

  • Обилие конкурентов. В Нижнем Новгороде широко представлены любые виды бизнеса, открыто множество филиалов федеральных компаний, в том числе по франшизе.
  • Город может быть занят. Такой знаковый для масштабирования компаний город часто может быть уже занят, то есть франчайзер уже не рассматривает сотрудничество с новыми партнерами из-за заключенных договоров с франчайзи с действующими эксклюзивными правами на территорию.
  • Возможные проблемы с поиском кадров. Хорошие кадры уезжают из Нижнего Новгорода в Москву, кроме того в 2023 году представителей многих профессий не хватает (врачей, учителей, специалистов в сфере производства, транспорта и логистики, строительства и недвижимости и т.д.).
  • Проблемы с поиском локации. Если ваше направление требует большого потока клиентов, то с подбором помещения, как и во многих крупных городах, могут возникнуть проблемы: высокая аренда, ограничения на планировку из-за статуса здания, ограничения по видам деятельности (например, нельзя продавать алкоголь из-за близости медучреждений и школ), и т.д.

Полный набор сильных и слабых сторон города, разумеется, будет зависеть от выбранного вами направления и от того, с чем, собственно сравнивать: с остальной провинцией или, например, с Москвой и Санкт-Петербургом.

К примеру, предприниматели из сферы B2B, сменившие столичную прописку бизнеса на нижегородскую, из негативных факторов работы в столице Поволжья отмечают значительно меньший объем рынка, большее влияние фактора цены на принятие клиентами решения о покупке товаров и услуг, более высокий уровень недоверия и обилие дополнительных вопросов (“придирчивость”) к продавцу. В качестве плюсов называются менее сильная конкуренция, стабильность работы с клиентами, низкая текучка сотрудников, которые, в отличие от столиц, больше держатся за работу, меньшая значимость расположения офиса, более низкие затраты на зарплаты и аренду.

Какую франшизу купить для Нижнего Новгорода в 2023 году

Больше всего аудитория из Нижнего Новгорода ищет франшизы таких категориях как: 

  • услуги для населения;
  • розничная торговля;
  • услуги для бизнеса;
  • интернет-франшизы;
  • общественное питание.

Среди конкретных направлений наибольшим спросом пользуются франшизы пунктов выдачи заказов (ПВЗ), франшизы фастфуда, пивных магазинов и прочих сетевых алкомаркетов, аптек и медицинских лабораторий, интернет-торговли, салонов красоты и магазинов косметики, а также детские франшизы, включая образовательные проекты и досуговые центры.

Однако помимо вполне очевидных идей вроде франшиз кофеен или пиццерий, стоит обращать внимание и на ряд других направлений, часто имеющих не столь высокую популярность, но актуальных в связи с текущими трендами, ситуацией на локальном и федеральном рынках.

Направления франчайзинга, на которые стоит обратить внимание для Нижнего Новгорода в 2023 году:

  • Франшизы сферы строительства и ремонта. Со времен ковида и его ограничений у жителей Нижнего Новгорода пользуется особой популярностью жизнь за городом. Многие переезжают жить в коттеджные поселки и на дачи, занимаются обустройством своих участков. По данным министерства строительства региона, в первом полугодии 2023 года, объем ввода индивидуального жилья вырос по сравнению с аналогичным периодом 2022 года на 25%. В связи с этим повышается спрос на строительные услуги, обустройство участков, строительные и отделочные материалы.
  • Франшизы магазинов-дискаунтеров. Платежеспособность населения падает, поэтому все чаще жители Нижнего Новгорода ходят за покупками в магазины низких и фиксированных цен. Некоторые из компаний работают по франчайзингу.
  • Франшизы мастерских и сервисных центров. Чем меньше людей могут позволить себе покупку новой техники, тем больше они стараются продлить жизнь старой. В связи с этим актуальны услуги ремонтных мастерских - ремонт смартфонов и электроники, ремонт бытовой техники, одежды и обуви. Также актуально направление автосервисов.
  • Франшизы языковых школ. В 2022-2023 годах в Нижнем Новгороде, как и в целом по России, наблюдается всплеск интереса к изучению иностранных языков. К примеру, в первые полгода 2023 года “Авито” зафиксировал пятикратный рост спроса нижегородцев на услуги репетиторов французского языка, в 2,6 раз повысился интерес к изучению немецкого и китайского языков.
  • Франшизы школ программирования. Специалисты в сфере IT сегодня одни из самых востребованных на рынке труда, равно как и те, кто их готовит. В Нижнем Новгороде благодаря развитости IT-сектора предпринимателю может быть чуть проще с поиском хороших преподавателей.
  • Франшизы в сфере безопасности и охранных услуг. У представителей бизнеса и частных клиентов растет количество опасений по поводу безопасности своего имущества. По данным онлайн-гипермаркета ВсеИнструменты.ру, в Нижнем Новгороде в начале 2023 года продажи систем безопасности выросли на 282%.
  • Франшизы, связанные с онлайн-торговлей. В 2022 году сектор онлайн-торговли, согласно данным Data Insight, составил 5,7 трлн. рублей и 2,8 млрд заказов, прибавив за год по числу заказов 65%. Поэтому популярны франшизы интернет-магазинов и торговли на маркетплейсах, франшизы пунктов выдачи интернет-заказов, франшизы грузоперевозок, франшизы сервисов доставки, кухни формата dark kitchens и другие смежные отрасли и услуги.

Часто задаваемые вопросы

Сколько действующих франшиз в Нижнем Новгороде?

На данный момент более 240 предприятий, открытых по франшизам.

Насколько выгодно покупать франшизу в городе?

Нижний – крупнейший город в Приволжском федеральном округе с населением более 1 250 000 человек, административный центр округа. Отлично подойдёт как для старта бизнеса по небольшой франшизе, так и для крупных брендов.

Как купить франшизу?

Выберете предложение, перейдите на страницу франшизы в каталоге и нажмите на кнопку «получить бизнес-план». После этого ваша заявка будет отправлена представителю франшизы, и он с вами свяжется.
лого франшизы

Новая заявка на франшизу