Франшизы в Геленджике

Илья 27 апреля 2026

НейроПро

Илья

Стартанул в январе. Быстро закрыл первого клиента за 10 дней. В пакете были готовые кейсы с цифрами, это очень помогло в переговорах. Сейчас ведем 15 компаний, чистая прибыль перевалила за 700 тысяч. Роялти 15% считаю адекватным, так как взамен получаю мощный продукт, который клиенты реально хотят купить.

Анатолий 24 апреля 2026

Панга Панга

Анатолий

Запускаю магазин в Костроме, выходим на финальный этап. Все ключевые этапы понятны, оборудование закуплено, работа идёт по плану. Важно управляющая компания даёт достоверную информацию и реально сопровождает в процессе. Компания рабочая, процессы живые это чувствуется на практике. Уверен, следующий запуск будет ещё быстрее.

Татьяна Гущина 6 апреля 2026

Help Me

Татьяна Гущина

Франчайзи ««Help me» Центр помощи кредитным должникам» я стала летом 2018г. В июне начала общение с управляющей компанией, в августе уже открыли офис в г.Коломна. Несмотря на разнообразный профессиональный и жизненный опыт я не была к этому моменту ни юристом, ни предпринимателем. Поэтому работать и учиться приходилось по этим двум направлениям сразу. Для меня было ценно, что франшиза оказалась комплексной. Очень тщательно и подробно прописаны и основные бизнес-процессы, и управленческие рекомендации. При этом все это не набор догм, а живой процесс, который за эти несколько лет трансформировался вместе с рынком и этапами развития моего бизнеса. Все это время я не оставалась наедине с проблемами. Получала на только профессиональную, но и чисто человеческую помощь. Сейчас учредители и многие менеджеры франшизы стали мне друзьями. Понимаю, насколько это нетипичная ситуация, но как есть. Искренне им благодарна за свой стабильный и прибыльный бизнес. Уверена. Что все только начинается и нас многое ждет впереди. С уважением, Татьяна Гущина

Мария 13 апреля 2026

Близкие люди

Мария

Долго изучала франшизы в сфере социального бизнеса и решилась на приобретение франшизы Близкие люди в феврале 2021 года. Обучение проходило с руководителем В. Е. Носовым, он настоящий мастер своего дела. В общих чатах франчайзи Близкие люди всегда найдешь помощь и поддержку единомышленников. На сегодняшний день мы создали в нашем городе пусть и небольшую, но сплоченную команду сиделок, которая помогает семьям организовать быт и помощь в уходе за пожилыми людьми.

Николай 22 апреля 2026

Точка Черного

Николай

При оформлении кофейного аппарата, меня честно предупредили о расходах на обслуживание и чистку. Сам аппарат работает тихо, никому не мешает. В целом, это отличный дополнительный доход, надеюсь открыть вторую точку)

Борис 23 апреля 2026

Сео Сейлс

Борис

Искал франшизу в B2B без привязки к офису. СеоСейлс это удалёнка и встречи у клиентов. За 3 месяца привлёк 9 компаний, средний чек внедрения 90 тысяч. Получаю 45 с каждого+5 т ежемесячно с подписки. Сейчас 45 тысяч пассива от подписок, плюс новые продажи и выхожу на 350-400 тысяч в месяц. Окупился за 3 месяца как обещали.

Константин 26 апреля 2026

Точка Черного

Константин

Аппарат пашет без перебоев. Вендинг это вообще нормальная тема если локация подобрана хорошо. По настройке меню все понятно, я разобрался за один вечер. В моем случае, обслуживание аппарата занимает минут двадцать.

Семён 17 апреля 2026

Точка Черного

Семён

Решился на кофейный аппарат, как на дополнительный источник дохода. Процесс оформления не был долгим. Менеджер не пропал после сделки и даже подсказал, какие позиции лучше оставить в меню. Клиенты довольны, часто берут капучино или латте.

Пользователь 28 апреля 2026

Здрасте

Пользователь

2 966 187 руб/мес Выручка за 1-й месяц работы В день торжественного открытия выручка 206 027 руб “Спасибо большое коллегам из УК! За помощь в организации работы и проведении торжественного открытия кофейни «Здрасте» в ЖК Сколковский! Будем стараться достичь новых результатов и рубежей — команда нацелена на качественную работу и приложит все усилия чтобы не подвести своих коллег из УК!” Одинцово, ул. Сколковская 1Б

Виктория Рожкова 9 апреля 2026

Близкие люди

Виктория Рожкова

ЦСО "Близкие люди" открыла в Серпухове в 2025 году. Все те условия, о которых говорилось в начале оказались абсолютно честными - никаких подводных камней. На обучении учат справляться с трудностями, есть чат, в котором можно задать вопрос - будь то совет от коллег или нюансы программы. Помогли настроить рекламную кампанию, есть даже готовые объявления, которые можно размещать для набора тех же сиделок или поиска заказчиков. В общем, есть всё! Бери и работай! Я и работаю. С огромным удовольствием! И очень рада, что выбрала именно "Близкие люди" - не знаю, как в других организациях, а здесь ты никогда не остаешься один, без поддержки. Для таких начинающих бизнесменов, как я (принимающих решение уйти из найма) - это очень круто!

Мария 10 апреля 2026

Мокрый нос

Мария

Мы выбрали Мокрый нос, потому что сами давно покупаем товары для питомцев в их магазинах и знаем качество изнутри. Команда помогла найти помещение, оценить проходимость и потенциал района. Локация действительно решает всё. Менеджер озвучил реальную сумму вложений без скрытых платежей, на практике всё более менее сошлось. К проекту сразу подключили кураторов, которые вели от поиска помещения до запуска. В целом всё работает как задумано и поддержка не пропадает после открытия.

Денис Шевцов 28 апреля 2026

Еврошкола

Денис Шевцов

Опыта ведения бизнеса у меня не было, в том числе и по франшизе. Я переехал из Тюмени в Москву и решил, что самое время заняться своим бизнесом. Так, в 2013 году я открыл по франшизе лингвистический центр "Еврошкола" в Москве. Я выбрал франшизу "Еврошколы" , поскольку это социально направленный бизнес, минимальная подверженность кризисным явлениям, относительно небольшие начальные вложения, постоянный спрос на услуги. А выбор пал на "Еврошколу", благодаря близкому знакомству с собственником, а также из-за хороших стартовых условий. Плюсы работы по франшизе - это готовая рабочая бизнес-модель, возможность получения юридической, бухгалтерской, кадровой, маркетинговой, методической поддержки. Вложено было 500 тыс.руб., окупились на второй год работы. В августе 2016 года открываю свой второй центр, а в 2018 году - третий: ведь это развитие, увеличение оборота и прибыли, укрепление своих позиций. В начале своей работы я столкнулся с такими сложностями, как большая конкуренция, а также рост досуговых услуг в общеобразовательных школах, сложность построения партнерских отношений со школами. Франшиза "Еврошколы" интересна для тех, кто хочет работать и создавать качественный социально-направленный бизнес. Опыт нужен всегда, но если его нет – это не конец света, было бы желание! Я выбрала «Еврошколу» по двум основным причинам. Прежде всего, на мой взгляд, это самое профессиональное учреждение дополнительного образования, с большим опытом успешной работы и грамотной методикой преподавания.  Не менее важно для меня, что «Еврошкола» – это социально ответственный бизнес, направленный на улучшение качества жизни, на поддержку стремлений и их воплощение.  Уверена, что открытие «Еврошколы» в поселке Винзили необходимо талантливым детям и мотивированным родителям».  Желаем успешного старта и динамичного развития центру в поселке Винзили и рады появлению на карте Тюменской области еще одной геопозиции с именем «Еврошкола»! Почему я выбрала франшизу? Франшиза придает определенную уверенность, дает возможность избежать определенных ошибок и трудностей. Приобретая франшизу можно смело надеяться на помощь и поддержку со стороны своего франчайзера.  По моему мнению, франшиза языкового центра «Еврошкола» будет выгодна и интересна тем, кто в первую очередь, не равнодушен к системе российского образования, кто понимает важность изучения иностранных языков в современном мире и кто хочет не просто заработать огромное состояние на этом бизнесе, а именно попытаться изменить что-то к лучшему, сделать хорошо не только для себя, но и для клиента.

Руслан 23 апреля 2026

Урман Билд

Руслан

Долго сравнивал с другими строительными франшизами. В итоге выбрал Урман Билд за понятную модель и прозрачную экономику. Мне показали реальные объекты, познакомили с действующими партнёрами. Никакого пафоса — обычные рабочие процессы, цифры и факты. После запуска помогли с первыми лидами и просчитали сметы. Инженеры несколько раз корректировали проектные решения, и это реально спасло от ошибок. Сейчас чувствую, что работаю не в одиночку. Когда за спиной опытная команда, уверенности больше.